长岭县组织青年农民进入技师学院深造

    2016年，长岭县农民工工作领导小组办公室紧紧抓住省委组织部、省人社厅关于在全省技师院校中开展“技能扶贫”这一契机，积极争取政策支持，通过精心谋划、科学部署，组织270名青年农民工进入省内知名技师学院深造，有效促进了农民工技能培训工作深入开展。    

    （一）强化组织领导，把技能培训工作当作大事来抓。

    2016年，省人社厅为加大城乡职业技能教育，组织成立了吉林省职业技能教育集团，出台了技能扶贫有关政策。长岭县紧紧抓住这个难得机遇，根据县情实际，认真部署城乡青年劳动力技能培训工作，专门成立了以主管县长为组长、县人社局局长为副组长的领导小组，制定了《关于推进全县职业技能培训工作方案》，对全县职业技能培训做系统规划，对具体工作进行安排部署。县人社就业部门与吉林省职业技能教育集团签订协议，做好宣传引导、组织发动，全面做好组织招生工作，积极为技师院校输送青年农民。各乡镇（场、区）也把职业技能培训工作纳入重要工作日程，明确目标任务和责任主体，健全领导机制，逐层分解落实职业技能培训任务，确保目标任务的全面完成。

    （二）加大宣传发动力度，确保技能培训工作出实效。

充分利用广播、电视等媒体宣传培训政策，在县电视台、LED显示屏播放技能培训宣传专题片、发放宣传单、宣传画册、投放招生简章等方式，积极宣传就业技能培训政策。同时，长岭县农民工工作领导小组办公室多次召开了以城乡劳动力职业技能培训推进会为核心的专题会议，组织全县人社就业部门和城乡干部，走村入户，同时对具有培训意愿的人员进行登记造册，广泛动员16-35周岁的应往届初、高中毕业生参加培训。报名学员由县人社就业部门联合各培训院校统一面试，面试合格后发放录取通知书。

    （三）坚持“送出去、做回访”，力争把技能培训推向深入。

具体工作中，长岭县人社就业部门不只是把参加技能培训的学员“送出去”，还坚持要陪着“走一程”，主动与校方做好对接和进一步落实技能培训政策。2016年，长岭县农民工工作领导小组办公室多次举行大规模的“技能培训”欢送会，积极配合校方做好面试、入学等相关手续，向参加技能培训的学员宣传技能培训政策，传达家乡对他们的期望期待，帮助他们树立技能就业的信心。每次欢送会后，县农民工工作领导小组有关领导亲自陪同把他们送入校门，并参加吉林省工业技师学院、中铁十三局技师学院、吉林省电子信息技师学院等举行的新生入学仪式，同时做好服务对接，查看校方师资力量，与学生交流谈心，询问学生和家长学习生活情况，以及对技能培训的意见和建议，让入学的学员和家长感动满意和放心。截至目前，长岭县已组织270名青年农民走入技师学院，圆了他们求学梦。通过两年的学习深造，他们必将拥有一技之长，学校将他们推荐到一汽集团、亚泰集团、长客股份、中铁十三局等大型企业就业，相信他们也将成为新时代具有一定技能的生力军。  （松原市人社局  刘峰）