2017年全市就业工作座谈会召开

　　为贯彻全省就业创业工作会议和全省就业工作座谈会议精神，总结2016年全市就业创业工作，分析当前就业形势，推进部署2017年就业创业各项工作，6月9日，2017年全市就业工作座谈会在浔阳区792创意园召开。九江市委组织部副部长、市人社局党委书记、局长徐敏出席会议并作***，市人社局党委委员、副局长胡伶俐主持会议并讲话，市人社局党委委员、市就业局局长黄起成参加会议并作工作报告。市就业局书记周继忠、市人才中心书记刘亮川，市人社局相关科室负责人，各县（市、区、山）人社局（处）分管就业工作领导、就业局局长、书记、创业贷款担保中心主任、驻市高校就业处处长、市级创业孵化基地负责人、市就业局局属各科室中层以上干部、培训学校校长等110余人参加了会议。

　　会上，徐敏局长发表了***。他指出，2016年是“十三五”的开局之年，面对复杂多变的经济形势，在市委市政府的坚强领导下，在省人社厅的有力指导下，我市圆满完成了就业创业各项任务，确保了全市就业局势的总体稳定，实现了“十三五”良好开局:一是就业民生任务质量进一步提升；二是创业促进就业成效进一步突出；三是重点群体就业形势进一步稳定；四是企业稳岗稳工作用进一步强化；五是就业创业服务措施进一步贴心。但是，2017年就业创业工作面临的形势不容轻视：从劳动力供给来看，就业总量压力仍然存在；从经济增长情况来看，就业难的现状仍然持续；从产业升级来看，就业结构性矛盾仍然突出。

　　徐敏局长强调，做好今年的就业创业工作务必要统筹兼顾、精准发力：一是努力推动高校毕业生创业再提升；二是着力促进困难群体就业再攻坚；三是全力实现职业技术培训再升级；四是奋力打造大众创业空间再拓展；五是强力推进人社就业服务再优化。

　　胡伶俐副局长在大会上作了发言，她强调，一是要准确研判形势，高度重视就业创业工作；二是加强统筹兼顾，突出抓好重点难点工作；三是高效精准发力，务实谋划就业创业工作，；四是善于把握政策，用活用好用足就业资金；五是锤炼作风建设，塑造干净干事的就业人。并要求要敢于探索就业新常态，坚持改革创新，切实保障和改善民生，凝心聚力，开拓进取，为确保全市就业局势平稳作出积极贡献。

　　大会对九江（共青）创业创新大学孵化基地等12家市级创业孵化示范基地发放了430万元的奖补资金。并通报了去年以来全市就业系统所获省级以上荣誉。

　　黄起成局长在工作报告中指出，2016年对我们九江就业人来说是一个丰收之年，荣获了全省就业创业服务工作先进单位、全省信息化建设先进单位、全省就业信息宣传工作先进单位三项荣誉，概括起来就是“12345”：一条主线，落实更加积极的就业政策;两支画笔描绘就业美丽蓝图，创业担保贷款工作阔步前进，劳务对接平稳有序；三借东风双创插上腾飞之翼，“双创杯”创业创新大赛成果丰硕，创业孵化基地建设有声有色，创业培训如火如荼；四驱发力***民生难题，失业保险稳岗补贴更加有力，社保补贴力度空前，大学生就业创业有序推进，公益性岗位补贴持续增加；五个重点做好就业服务工作，就业信息宣传精彩纷呈，一网五点扎实推进，去产能职工安置稳妥开展，就业扶贫进展顺利，就业援疆稳步推进。

　　当天下午，胡伶俐副局长、黄起成局长、各县（市、区）公共就业人才服务局相关同志在晶津城科技园总经理曹明志的陪同下，实地参观了792创意园沙盘、创客空间、创客咖啡及各楼层入驻重点企业，听取了相关负责人情况介绍，感受了浓厚的“双创”氛围。

　　 在随后召开的就业局分组讨论会中，瑞昌市、经开区、湖口县、九江县、彭泽县、共青城市、浔阳区、武宁县、永修县就业局负责同志就亮点特色工作作了典型经验交流发言，市就业局班子成员就各自分管的工作进行了部署，取得了良好效果。最后，黄起成局长作了总结发言，他表示，今天的会议   规模比较大，参会人员多，会议形式较往年有大的改变。为切实抓好今后的工作，他强调，一业务工作要抓紧：一是民生工作不能掉队，必须全面完成，二是常规工作要稳住，不能拖后腿，三是短板要补齐，不能有硬伤，四是特色要显现，扬优要成势；二作风建设要加强：一是窗口建设要常抓不懈，二是服务要进一步规范，三是注意树典型、打造典型，四是加强沟通联系联系；三抓班子、带队伍：一是确保工资福利足额发放，二是带好队伍，搞好团结，起好带头作用，三是注意培养干部，四是开展文娱活动，活跃气氛，五是注意协调上下级关系，六是重点搞好一次大的活动。

　　此外，市人社局分管就业工作领导，就业科、基金科、市场科、职建科负责人，市人才交流服务中心领导与各县（市、区、山）人社局分管就业工作领导，驻市高校就业处处长，孵化基地法人进行了座谈，通过相互交流、分享经验，充分发挥了示范引领作用。

（市就业局 王霏雯）