庭前和解减轻诉累
劳动仲裁是劳动者主张自己权益最直接最快捷的途径,须经过庭审、裁决、送达,以保障公平、公正、公开处理劳动争议案件,其目的是维护当事人的合法权益。但一个完整仲裁程序,需经过45日的办案时限。对于那些情况紧急,生活困难的劳动者来说,不利于快速解决其燃眉之急,为此,兴义市仲裁院“急群众所急,想群众之所想”依法依规最大限度的保障劳动者合法权益,其中庭前撤诉就是解决双方的争议一种有效的方式。
近日,我院收到张某诉某公路工程公司的案件,当事人请求确认与被申请人的劳动关系成立,并希望继续保持与用人单位的劳动关系,返回单位上班。仲裁院工作人员了解到申请人的实际情况后,及时联系到被申请人相关人员进行沟通,被申请人公司当即派人到我院处理此事。仲裁院工作人员与其讲解相关的法律法规,被申请人认真听取仲裁员对案件的分析及建议后,当即决定让申请人重返单位上班,最终以当事人撤回仲裁申请结案。本案无疑从庭审、裁决等各个环节缩短了维权时间,最大限度的维护了劳动者的合法权益。
今年以来,兴义市劳动人事争议仲裁院结合法治政府建设的需要,坚持“公正司法阳光仲裁”原则,按照劳动维权“三位一体”的要求,认真贯彻《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》、《劳动法》、《劳动合同法》、《工伤保险条例》及相关法律法规,积极受理各类仲裁申请,在新时代精神的指引下,坚持质量、效率并重,不断提高调解、撤诉结案率,切实维护双方当事人的合法权益。
相关推荐
兴义市人社局全面推进2017年度法治机关建设工作
兴义市仲裁院给申请人“减”负方便群众办事
兴义市劳动人事争议调解仲裁信息化建设显成效
毕业求职签订劳动合同、招聘协议需谨慎
毕业求职签订劳动合同、招聘协议需谨慎