关于企业职工基本养老保险的问答

      劳动是人们获得经济来源主要手段，当年老丧失劳动能力时，将使其不能通过自己的劳动来获得生活资料，养老保险就是通过社会保障制度安排来防范公民因年老而产生的风险。

一、怎样缴纳企业职工基本养老保险？

《中华人民共和国社会保险法》第十条“职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员及其他灵活就业人员可以参加养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险办法由***规定。”该规定明确了可以缴纳养老保险的群体和缴费主体，灵活就业人员简单来说就是年满18周岁，有意愿缴纳职工基本养老保险的中国公民。职工的养老保险由单位和个人共同缴纳，单位按照不超过工资总额的20%缴纳职工基本养老保险费，个人按照本人工资的8%缴纳基本职工养老保险费，贵州省现行标准为单位19%，个人8%，缴费工资低于上年度全省在岗职工平均工资（以下简称岗平工资）40%的，以岗平工资的40%为基数缴纳养老保险，高于岗平工资300%的，按岗平工资的300%为基数缴纳，高出部分不计入缴费工资基数。灵活就业人员的缴费比例为20%，由于灵活就业人员收入不稳定，贵州省现行的灵活就业人员最低缴费工资基数为岗平工资的40%，最高为岗平工资的300%，中间划分几个档次可自由选择。

二、缴纳的职工基本养老保险费哪里去了？

《中华人民共和国社会保险法》第十一条“基本养老保险实行社会统筹和个人账户相结合。基本养老保险金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。”单位和个人缴费后记入基本养老保险统筹基金和个人账户，2006年以后单位缴费部分全部划入基本养老保险统筹基金，个人缴费工资的8%划入个人账户。灵活就业人员缴纳的养老保险，费用由个人全部承担，其中缴费工资的8%计入个人账户，缴费工资的12%记入基本养老保险统筹基金(贵州省个人账户规模调整时间为2006年7月)。这也是为什么许多参保人员在办理养老保险转移和查询养老保险手册时，觉得所缴纳的社保费用很多但显示很少的原因，办理转移时打印的基本养老保险参保凭证只显示个人账户基金，养老保险手册一般也只显示划入个人账户的缴费金额。

三、达到法定退休年龄后职工基本养老保险如何处理？

《中华人民共和国社会保险法》第十六条“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。”参加职工基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的：一是缴费至十五年，按月领取基本养老金。缴费方式有两种，一种办法为后延缴费，后延缴费累计缴费年限不超过十五年，另一种办法是一次性缴纳，由于养老保险现阶段还属于省级统筹，各省份略有相同，贵州省一次性补缴为1998年10月1日至2011年6月30日参加企业职工基本养老保险的人员，达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年，延长缴费五年后仍不满十五年的，可以按参保人员意愿一次性缴纳。二是可以转入城镇居民社会养老保险。三是清退个人账户基金，终止职工基本养老保险关系。

四、缴纳的职工基本养老保险是否可以退出来？

《中华人民共和国社会保险法》第十四条“个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。”个人账户资金是参保人员在退休前积蓄的养老资金，是基本养老金的重要组成部分，一般情况下不能提前支取。只有职工退休、在职期间死亡或退休死亡时，个人账户才发生支付或支付情况变动。第十七条“参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。”

五、工作变动了职工基本养老保险该怎么办？

参保人员跨地区流动就业的，需要到原参保地社保经办机构办理转出，到新参保地社保经办机构办理转入即可。参保人员退休时，在不同地区缴纳有职工基本养老保险的：

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