兴义市有效推进城镇新增就业工作

　　今年以来，在各乡镇(街道办)的共同努力下，兴义市城镇新增就业工作实现了数量和质量的“双提升”，新增就业实名制录入重复率、错误率均控制在合理区间，信息录入合格率均达到98%以上。

　　提高思想认识。城镇新增就业是全市35项综合测评重要指标之一，当前距离新增就业信息系统关闭时间不足两个月。工作中，加强与各乡镇(街道办)人社服务中心的联系、沟通，并结合年度目标任务，加大对城镇新增就业工作的统筹力度，找准差距和不足，改变工作方法、改进工作措施，及时解决出现的问题和不足，确保完成年度目标任务。

　　严把质量关口。城镇新增就业工作重点在于录入的新增就业人员信息的全面、真实、有效和逻辑性。要求乡镇(街道办)在上报新增人员数据前，注意信息的逻辑性，认真进行自查，切忌将未知数据、明显错误信息录入系统，始终做到报表数据与系统数据相对应，逻辑关系准确。

　　加大督促指导。根据上半年工作情况，加大分析研判，统筹调度和落实工作责任，按季度对各乡镇(街道办)新增就业工作推进情况进行全市通报，激励先进、鞭策后进。同时，加大督促和指导力度，有计划、有步骤推进相关工作落实，确保全面完成年度目标任务。

　　截止7月底，全市26个乡镇(街道办)累计录入城镇新增就业信息6716人，占年度目标任务8500人的79.01%。

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