丹阳市人社局创新融合并举人才工作整体有效推进

2018年以来，丹阳市人社局共组织申报省“双创”博士2人、入选1人；组织申报镇江“金山英才”高技能人才计划5人，入选1人。扎实开展我市“丹凤朝阳”人才计划，共接受14个人才（团队）报名高技能领军人才项目，拟确定4名资助对象。继续强化博士后工作站建设，目前全市共有国家级博士后科研工作站5家，省级博士后创新实践基地13家。规范开展企业技能人才评价，全市每万人劳动力中高技能人才数达到845人，高技能人才总量持续增长。积极推荐选拔镇江市首批优秀乡土人才培养对象名单，我市49人榜上有名。加强外专引智力度，共执行了6个引智项目，引进海外留学回国人员28个。全市共引进本科以上人才4021人、硕士以上人才307人，其中引进新兴产业紧缺型基础人才本科以上924人，引进培养高技能人才594人。开展了“知名企业进校园”和“校园引才”系列校园招聘活动，先后共组织了489家次企业走进省内外57所高校，收到简历8500余份，达成初步就业意向1100余人。举办了“创翼丹阳 智胜未来”2018年丹阳市第三届创业大赛，为更多的创业者提供了机会和平台。

（丹阳市人社局）