2017年春风行动大型招聘会顺利举办

  　　2月22日，由市就业局承办的2017年杭州市“春风行动”大型招聘会于在全新搬迁落成的第二人力资源市场（余杭塘路43号）成功举办，共有134家名企进驻现场招贤纳士。其中不乏联华华商、杭锅集团、耀江物业、新新饭店等知名企业，前来咨询求职人数1000余人，活动场面热烈。
　　本次招聘会共推出3504个岗位，涉及物业服务、机械加工、餐饮服务、销售、汽车维修等多个热门紧俏行业，约有1000人次进场应聘，报名人数496人， 182人达成初步意向，缓解了节后部分企业用工紧缺的状况，助力各类求职群体顺利找到工作。
　　早上8点，参会企业还在为招聘做准备，市场里就已经聚集起了应聘人群。企业为了吸引更多的人才，除了提高薪酬待遇以外，更多的把心思花在了提高服务上。一些企业由人力资源总监、招聘经理挂帅阵前,亲自发放宣传资料、递送名片，遇到符合条件的应聘者则当场拍板录用，并约定上岗时间。相比过去，今年前来参加招聘会的求职者更显理性，目光不再仅盯着“薪水高”这唯一条件，而更注重各类保障，如是否有带薪年休、是否缴纳公积金、是否保证节假日福利；以及是否有激励措施和个人发展前景。
　　春节过后一个月内是求职招聘的“黄金期”，从农历年初十开始，杭州市第二人力资源市场每周一、三、五上午定期召开中小型招聘会。与往年不同的是，为了满足不同企业和求职者的需求，第二人力资源市场新开设了各类专场招聘会，如酒店业专场招聘会、零售业专场招聘会、制造业专场招聘会、物业专场招聘会等。今后，市场还将根据企业招聘需求情况，安排更多类型的招聘会。所有的招聘活动均为公益性质，用人单位可免费参加。欢迎广大求职者及用人单位前来第二人力资源市场（余杭塘路43号）进行求职、招聘。具体情况请登录杭州就业网（www.hzjob.com.cn)查询。
　　为缓解节后企业用工、求职者求职“两难”的矛盾，杭州市人力社保部门积极搭建人力资源供需平台，除市级人力资源市场积极开展招聘会的同时，各区、县（市）公共就业服务机构也都在积极举办新春系列招聘会。截止目前，全市公共就业服务机构已举办招聘会82场，提供岗位69097个，初步达成意向10400人次，人力资源对接平台成效显著。