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夯实基础拓展思路加强就业培训工作
Admin - admin 于2019年05月07日发表  
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    为总结职业培训工作的经验和做法,2011年1月10日,杭州市人力资源和社会保障局召开杭州市职业培训座谈会。市人力社保局巡视员陈旦秋、培训处处长骆锦伦、市培训指导中心主任陈苗根、市鉴定中心主任王为民及15区县市劳动保障局分管领导、就管处和培训科负责人参加会议。
  会议对各地2011年培训工作情况和2012年工作思路进行了汇报和交流,同时还进行了先进集体的选举和先进个人的评议通知。会上,各地负责人汇报了当地培训工作的主要做法。各地通过加强政策扶持、加强机构监管、完善激励机制、加强部门联动等方式来保障资金投入,确保培训效果,再就业培训、创业培训、进城务工农民培训和高技能人才培养均完成年度目标任务。同时,计划2012年要以高技能为重点,以统筹城乡为契机,以项目管理为抓手,依托部门和行业力量,夯实基础,加大培训力度,确保培训的针对性和有效性。
  陈旦秋肯定了大家在过去一年里所取得的成绩,并对此表示感谢,同时指出,根据十二五规划总体要求,虽然今年顺利完成目标任务,但未来仍有挑战。企业要发展,社会要发展,离不开人才。如何加大高技能人才培养力度,在当前经济社会转型升级的关口起着至关重要的作用。培训工作要适应就业工作发展的需要,要向创业带动就业方向转变,由就业向创业递进,加大创业在整个就业中的比重。要围绕培训数量、创业率和创业带动就业人数来开展工作,加大创业培训力度,让就业培训工作有更为崭新的局面。  



















Admin -  admin 2019-05-20 23:21:37重新编辑
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  99. 中山市人力资源和社会保障局劳动保障监察通知用人单位主要负责人接受调查及配合处理欠薪案件公告(中人社监字〔2018〕第20015-2号)
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