夯实基础拓展思路加强就业培训工作
为总结职业培训工作的经验和做法,2011年1月10日,杭州市人力资源和社会保障局召开杭州市职业培训座谈会。市人力社保局巡视员陈旦秋、培训处处长骆锦伦、市培训指导中心主任陈苗根、市鉴定中心主任王为民及15区县市劳动保障局分管领导、就管处和培训科负责人参加会议。
会议对各地2011年培训工作情况和2012年工作思路进行了汇报和交流,同时还进行了先进集体的选举和先进个人的评议通知。会上,各地负责人汇报了当地培训工作的主要做法。各地通过加强政策扶持、加强机构监管、完善激励机制、加强部门联动等方式来保障资金投入,确保培训效果,再就业培训、创业培训、进城务工农民培训和高技能人才培养均完成年度目标任务。同时,计划2012年要以高技能为重点,以统筹城乡为契机,以项目管理为抓手,依托部门和行业力量,夯实基础,加大培训力度,确保培训的针对性和有效性。
陈旦秋肯定了大家在过去一年里所取得的成绩,并对此表示感谢,同时指出,根据十二五规划总体要求,虽然今年顺利完成目标任务,但未来仍有挑战。企业要发展,社会要发展,离不开人才。如何加大高技能人才培养力度,在当前经济社会转型升级的关口起着至关重要的作用。培训工作要适应就业工作发展的需要,要向创业带动就业方向转变,由就业向创业递进,加大创业在整个就业中的比重。要围绕培训数量、创业率和创业带动就业人数来开展工作,加大创业培训力度,让就业培训工作有更为崭新的局面。