我市召开企退人员社会化管理服务工作经验交流会

  　　12月2日，我市召开企业退休人员社会化管理服务工作经验交流会，来自全市各区、街道和社区从事社会化管理服务的工作人员近120人参加会议。省社保中心副主任周世屏、市劳动和社会保障局退管信访处、市退管中心有关负责人出席会议。
　　会上，拱墅区米市巷街道劳动保障管理站、下城区朝晖街道劳动保障管理站、江干区采荷街道芙蓉社区劳动保障服务室等七家劳动保障站（室）代表做交流发言。近年来，在杭州市委、市政府的高度重视下，各级劳动保障部门和退管经办机构坚持以走在前列和群众满意为目标，不断推进企业退休人员社会化管理服务工作，做到了组织健全、经费保障、管理有序、服务满意，尤其在养老待遇保障、自管组织建设、为老助老服务、困难帮扶和慰问、组织企退人员活动等各方面取得了可喜的成效，为企退人员安度幸　　福晚年、共建共享品质生活做出了积极贡献。
　　省社保中心副主任周世屏在会上做了***，他充分肯定我市社会化管理服务工作取得的成绩，并指出要进一步抓制度，重管理，使企退人员社会化管理服务工作有章可循，根据部中心《街道（乡镇）社区社会保险社会化管理服务工作流程》的要求，继续完善社会化管理服务业务操作流程，抓好社区管理标准化建设；要保民生，强服务，不断提高企退人员的物质精神生活水平，在切实关注广大企退人员的物质生活待遇的基础上，更注重精神生活质量，通过举办各类内容丰富、形式多样的活动，增加企退人员的幸福感；要重宣传，促稳定，为打造和谐杭州作出积极贡献，多为企退人员办实事、解难事，维护企退人员的利益和社会稳定，并实现社会化管理服务工作的规范化、精细化和人性化发展。