庆丰劳动保障室全力做好援助证换证工作

  　　为进一步做好灵隐街道庆丰社区的就业再就业工作，做好与原《援助证》申领使用管理政策的有机衔接，确保新老《援助证》政策平稳过渡，灵隐街道庆丰社区劳动保障室高度重视，从四个方面全力做好援助证换证工作。
　　一、认清形势，提高认识
　　2009年7月，杭州市实施新援助证政策。相比原援助证政策，新政策无论在申领对象还是在政策优惠方面都使更多人从中受益。为将这一惠民政策真正落实到实处，灵隐街道庆丰社区劳动保障室召开专题会议，科学布置，责任到人，全力做好援助证换证工作。
　　二、大力宣传，形成氛围
　　目前，庆丰地区二代有效援助证人员共计2438人，同时还有部分辖区企业招用持援助证人员，为使得这两千多本援助证换证工作实现顺利、平稳过渡，灵隐街道庆丰社区劳动保障室加大宣传力度，形成浓厚氛围，将新政策宣传到位，家喻户晓，切实维护失业人员和持《援助证》人员的合法权益。
　　三、娴熟业务，服务居民
　　7月份是新老政策交替时期，前来咨询相关政策的人员较多，保障室工作人员利用业余时间认真学习、刻苦专研，在最短时间内熟练新政策业务，耐心为就业困难人员解释新政策内容以及新旧政策的区别，实实在在地为他们服务。
　　四、了解民意，及时反馈
　　为使得新政策能顺利的实施，将利民的好事做好、做实。除了在全社区30个大院，70幢楼宇，170个单元门口张贴政策宣传布告以外，灵隐街道庆丰社区劳动保障室将加大走访力度，在各个大院和楼道之间 ，倾听民声、了解民意、反映民情，全力做好民生保障工作，积极打造“和谐庆丰”。