滨江区出台多种政策帮扶就业

  　　3月26日上午8:30，滨江区西兴街道固陵路的杭州联合银行门口人头攒动，不少过往的市民都好奇地停下了脚步，询问是否银行在搞什么活动。事实上，这里正在举行一场春季劳工用工招聘会。
　　据了解，为了满足不同类型失土、失业人员的求职意向，滨江区劳动和社会保障局、西兴街道精心组织了20家单位参与招聘，提供各类岗位近千个。此外，劳动局和街道还特别推出了一些公益性岗位，提供给缺少就业技能、年龄偏大的就业困难人员。
　　公益性岗位专供困难人员
　　招聘会现场各家企业的摊位前都挤满了前来问询的求职者。记者看到，这些正在咨询、填表的不仅有二三十岁的年轻人，还有一些年龄偏大的求职者。
　　西兴街道星民村的虞大姐就是这样一位年龄偏大的求职者。今年40岁的虞大姐自从农转非之后就一直失业在家，是一位典型的“4050”就业困难人员。
　　“当年农转非之后，我也想过要找份工作，但由于家里上有老下有小，需要我照顾，我又要顾家又要顾工作，根本顾不过来。”虞大姐说，“其实只要是我力所能及的工作，我都愿意做的，只是在工作同时还要能照顾到家里，这样的工作有点难找。”
　　不过，记者见到虞大姐时，她一点都没有急着找工作的样子，而是坐在一边休息，脸上挂着笑容。莫非虞大姐在短短的时间内就已经找到工作了？虞大姐告诉记者，她确实已经找到工作了，但这工作并不是在招聘会上的企业里找的，而是街道、社区为她安排的。“街道里说，会帮我安排一个在自己村里的保洁工作，这样我就能一边工作一边照顾家里了。”
　　西兴街道相关负责人告诉记者，虞大姐所说的工作其实是公益性岗位。“这些‘4050’人员多数没有一技之长，年龄也偏大了，很难找到工作。为了切实有效地解决他们的就业问题，我们特别组织了一些辅助性的工作岗位，如卫生保洁、物业管理等，由政府出工资，专门安排‘4050’人员就业。”
　　多种政策帮扶就业
　　据了解，本次招聘会上，西兴街道辖区内的各社区、村都提供了几个公益性岗位，力求为“4050”人员解决就业困难问题。
　　此外，为了帮扶就业，滨江区还出台了多种政策。如滨江区内各类企业、个体工商户和非正规就业劳动组织录用“4050”人员（特指有就业援助证的困难人员，有些双失业家庭，夫妻双方都不到“4050”的年限，但也可领取一张就业援助证），录用满一年（以缴纳养老保险的时间计算），企业可得到每人4000元的用工补贴，如继续聘用，则从第二年起可得到每人每年5000元的补贴。“这样算起来，相当于政府为这些‘4050’人员承担了养老保险金，这么一来，企业自然愿意招聘‘4050’人员了。”
　　除了鼓励企业招收“4050”人员之外，滨江区还为失业人员提供创业帮扶，针对自己谋职、创业的失业人员，组织技能培训班，进行创业、手工艺、烹饪等多种技能培训，并根据不同的创业情况，给予一次性就业援助补贴、贴息贷款、租房补贴、一次性用房补贴、一次性开业奖励、养老保险补贴、医疗保险补贴等，鼓励失业人员自谋职业、自主创业。