拱墅区去年劳动保障工作取得五突破

　　一是率先在全省开展网上无风险创业培训工作；通过培训使20多名下岗失业人员较快掌握了网上开店的知识和技能，并在淘宝，易趣等网站上开店。有位姓张的女性失业人员在网上开店3小时就接到定单，并成功交易；二是开展劳动监察网格化管理模式探索工作。该区在康桥镇开展劳动保障网格化试点，将该镇划分为6个网格，聘请了12名劳动保障监察协管员进行监管，在去冬今春的以解决拖欠农民工工资为主要内容的“春雨行动”中，网格化管理模式发挥了较大作用；三是开展妇女SIYB培训工作。去年3月8日，该区举办首届妇女SIYB创业培训班，其中开办IYB创业培训1个班、SYB培训3个班，培训妇女82人，有力地促进了妇女自主创业；四是举办大学生专场招聘会。去年3月19日，该区首次同浙江大学城市学院联合举办劳动力招聘会，受到该校学生欢迎；五是失土农民参加社保基本实现全覆盖。该区失土农民参保28150人，参保率达95.29%。