下城区劳动保障局开展助老岗位试点工作20060609
Admin - admin
于2019年05月07日发表
| 6月1日上午，下城区委副书记陈宁在区劳动和社会保障局局长贾春祥、副局长江海灵的陪同下到文晖街道调研社区公益性助老岗位试点工作开展情况。 为深化企业退休人员社会化管理服务工作，保障退休人员的晚年生活，下城区劳动保障局在文晖街道流水东苑、流水西苑两个社区开展了公益性助老岗位――助老员的试点工作。经过一个多月的试运作，目前逐步建立了较为完善的公益性助老服务体系。各试点社区在具体工作中认真做到了“四个明确”，即：明确助老岗位资格和服务对象、明确服务内容和责任、明确服务模式和方法、明确考核要求。通过宣传与选择、审核与公示、上岗与考核，招聘了2名具有“四心”（助老服务的热心、为老服务的爱心、服务工作的耐心、赢得老人的放心）的公益性助老岗位人员为28名孤寡、独居老人提供了包括买菜做饭、打扫卫生、陪医陪护和探视陪聊在内的各种日常照料服务，形成了“两提供、两得到”，即：政府出资提供岗位，下岗失业人员出力提供服务，特殊老人生活上得到照料，需求上得到满足的良好发展态势。 家住流水苑10幢的独居老奶奶胡定珍，已经87岁高龄，行动不便，退休收入也不高。原来每月要花300元钱请钟点工来料理家务，现在助老员每天***免费为她服务两个小时，胡奶奶笑得合不拢嘴，她说：“我刚刚加入了‘金钥匙行动’，把钥匙交给了社区，自己有了保障，现在街道又派人专门为我免费服务，做事又耐心周到，我已经没亲人了，但她对我比亲人还要亲！”在一旁为老人洗菜的助老员杨友芳也笑了起来： “别说你了，我现在有了事干，我的心也踏实了，再苦我也乐意。”“金钥匙行动”签约老人马国珍，这段时间一直头晕、全身乏力，无法起床，助老员杨友芳每天***为老人熬药烧饭，服侍她到晚上八点多才离去…… 这种由政府买单提供助老岗位的形式，既缓解了部分下岗失业人员的再就业问题，又解决了孤寡、独居、高龄和残疾老人的日常照料问题，是企业退休人员社会化管理服务工作的一项重要举措，产生了良好的社会效应。（下城 张炜 曹柳艳） |
本文章内容来源于网络公开内容,仅供参考！不对文章内容时效、真实性负责
2023-10-01 14:13:31重新编辑
