桐庐县劳动保障局建立劳动保障工作联络员制度20060126
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于2019年05月07日发表
日前,桐庐县劳动作社会保障局聘请了由企业退休人员推荐的6名代表作为劳动保障工作联络员,建立劳动保障工作联络员制度,并主动邀请他们召开第一次联络员会议。会上,桐庐县劳动保障局胡建高局长向6名企业退休人员代表颁发了聘书,认真听取了联络员们提出的如节日慰问费、门诊医疗包干标准和享受事业退休人员待遇等方面问题,并就此向联络员作了政策上的解释,同时希望与会的联络员能向其他企业退休人员做好解释、沟通工作。6名企业退休人员代表既是劳动保障工作的联络员,也是劳动保障工作的监督员。该局将不定期地组织召开联络员会议来倾听群众声音,联络员也可以随时通过电话或当面来局反映群众对劳动保障工作的反响,监督劳动保障系统所有工作人员的工作行为。通过建立联络员制度,建立起正常的沟通联络机制,使劳动保障部门能随时了解掌握企业退休人员的所思、所想、所需,以便更好地为他们服务。同时,通过联络员制度,可以及时了解劳动保障工作的社会反应或反响,以便及时改进,提高服务质量。 (桐庐县劳动保障局 魏萍) |
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