郑州市医保中心依法行政工作获市政府考核组肯定
郑州市依法行政工作考核组对市医保中心一年来的依法行政工作进行了全面考核检查
11月15日,郑州市依法行政工作考核组对市医保中心一年来的依法行政工作进行了全面考核检查。医保中心主要从总体情况、制度建设、政策宣传、公开政务、执法管理、规范性文件管理、执法监督等七个方面作了详细汇报,考核组对中心班子领导和中层干部进行了法律知识和文明执法知识测试。
一年来,中心紧密依托医疗保险信息系统进行医保费用征缴,深入推行执法责任制,加强组织领导,强化法制宣传教育,健全制度,推进政务公开,注重执法监督,使全体干部职工的法制观念和执法水平不断提高,有力地推动了依法行政工作,有效改善了执法环境,医保工作取得了显著的成绩,在今年成功创建了省级精神文明单位。考核组在听取汇报后,对中心的依法行政工作给予了充分肯定。
考核组认为,郑州市医保中心依法行政工作成效显著。一是领导重视,领导班子经常研究部署依法行政工作,把依法行政工作作为一项硬性指标,纳入绩效管理考核;二是理念创新,以提高经办服务为先导,融服务于执法,在执法中讲究法、理、情和执法的艺术性,重视医保政策宣传工作的个性化和针对性。以宣传促服务,以宣传促形象,减少了社会矛盾和执法的随意性;三是制度健全,以制度管人、管事,大力推行医保费用征收执法责任制,制度细化、监督到位、易于操作,以信息化手段丰富考核办法,责任明确、追究到位;四是监督严格,大力推行公开办公和阳光执法,通过不同途径广泛接受执法监督,勇于“纳谏”,倾听群众的呼声;五是服务到位,本着“始于参保人需求,终于参保人满意”的理念,大力推行积极推行“延时服务”、“预约服务”和“提醒服务”,为参保人开辟“绿色通道”,全面提升了医保费用征收工作效率,提升了社会保障工作者的形象,推进了医保工作发展,促进了社会和谐。
(医保中心)