新密市人社局六个到位做好首届蓝领计算机人才技能大比武工作

    为把群众路线教育实践活动落到实处，推动和引导从事计算机行业人员学知识、钻业务、练技术的热情，按照市委、市政府和组织部要求，新密市人社局“五个到位”做好首届蓝领计算机人才技能大比武工作。
    一是组织领导到位。成立了以虎伟东局长为组长，王栓定书记为副组长、局相关班子领导为成员的领导小组。并结合工作实际，制定了比武实施方案，明确相关领导和工作人员的详细分工，并责任到位、到人，确保这次比武扎实开展。二是人员配备到位。局领导班子相关成员担任比武领导小组办公室下设的报名审核组、综合协调组、考评组、比武场地筹备组、启动仪式筹备组、信息宣传组组长，并在人社系统中抽调出作风硬、能力强、精通计算机知识的中层领导和相关同志25人担任副组长、成员。三是硬件配备到位。此次比武安排三个赛场，准备100台电脑，相关软件已安装到位，经测试已符合比赛标准。四是参赛单位到位。发动参赛的机关事业单位有78家、民办职业学校有6家、企业单位55家。经参赛单位初赛后，选出62名优秀选手参加市人社局统一组织的半决赛，最终选出30选手参加决赛。五是日程安排到位。为了确保整个比武过程严密有序，我们把比武分为宣传发动、组织报名、制作参赛证、发放参赛证、比武半决赛、决赛等六个阶段。每个阶段的工作已安排到位。六是奖励机制到位。经过比赛选出一、二、三等奖，授予授予“新密市金蓝领”、“新密市银蓝领”、“新密市‘五一’劳动奖章”等荣誉称号。
                                        

(新密市人社局)