创新推桌演练教学模式提升公务员应对突发事件的决策能力

  近年来，围绕提升培训质量开展教学方式创新，牡丹江市人社局与市委党校进行了不懈的努力和探索，2014年上半年全市公务员任职培训首次将“推桌演练”教学方法引入到公务员任职培训课程中。
    推桌演练是指将突发事件设定某种场景，让学员“身临其境”地解决某一特定问题。所需的应急预案用口头演练的方式在模拟情景中表现出来, 旨在激发学员参与，促进彼此经验分享，发现自身存在的知识局限，强化能力训练，用以检验预控预防措施是否具有可操作性。在本次教学中，市委党校主讲郭宏儒老师选择一个“某市某供热公司城北供热站减速机与主动链轮之间连接十字接头的轴套破碎，无法***，供热被迫停止”的突发事件案例，根据整个事件发生的实践过程设计了若干个决策点，引导学员在突发事件中的不同阶段，依据当时事件发生的事件背景和提供的信息，进行科学的决策，进而提升学员针对突发事件的决策能力。
    在本次培训中引入“推桌演练”的新教学方法，通过学员间的交流互动、寻找措施，加之教师的理论分析，达到了训练学员应对突发事件的判断能力、驾驭能力和科学分析解决问题能力的目的。同时，在接近“实战”的能力训练中，达到以此类推、举一反三的效果。整个教学过程，时间安排紧凑有序，研讨交流积极热烈，收到了较好的教学效果。