我市召开其他事业单位实施绩效工资工作会议

，市人民政府在市委礼堂组织召开其他事业单位实施绩效工资工作会议。市直各单位分管负责人、各县市区人民政府分管负责人及人社局长参加了会议。会上，李佑虎局长对其他事业单位实施绩效工资有关政策进行了解读，市财政局局长陈儒华就其他事业单位实施绩效工资工作经费保障情况作了说明。

市委常委、常务副市长吴方军出席会议并作***。他指出，其他事业单位实施绩效工资是适应社会事业发展的必然要求，是深化事业单位改革的重要内容，是理顺收入分配关系的重要举措，各地、各单位要深刻领会。他强调，其他事业单位实施绩效工资，要坚持“四个原则”：一是坚持按劳分配，多劳多得，优绩优酬的原则；二是坚持实施绩效工资与清理规范津贴补贴相结合的原则；三是坚持分级分类管理的原则；四是坚持统筹兼顾，注重综合平衡的原则。建立“一个体系”：建立科学合理的绩效管理体系。发挥“一个作用”：充分发挥绩效工资分配的激励和导向作用。处理好“三个关系”：一是要处理好单位主要领导人与工作人员绩效工资水平之间的关系；二是要处理好在职和退休人员收入分配之间的关系；三是要处理好事业单位内部各岗位人员之间的工资关系。

会议由曾庆祝副市长主持。（工资福利科  成 浩）