加强就业创业服务发展特色职业培训

　　 梅河口市人社局在完善劳动者成长的培养、评价和激励机制上加大力度，通过开展家庭服务业职业技能大赛、出台“三年劳动者技能提升计划”畅通技能人才职业上升通道，逐步构建劳动者终身职业培训体系，适应经济社会发展对技能人才的需求。 

　　8月中旬，在梅河口职业技术学校隆重举行了首届梅河口市家庭服务业职业技能大赛，各单位共选派58位参赛选手参加了家政服务员、育婴员等项目的理论和实践操作考核，比赛最终评选出“技术标兵”2名、“技术能手”4名、“优胜选手”6名，并颁发了荣誉证书和奖金。通过大赛展示了梅城家庭服务业从业人员的新风采，逐步打造家庭服务业品牌，推动家庭服务业规范化、职业化、标准化发展。 

　　9月份，出台了《关于实施梅河口市“三年劳动者技能提升计划”的意见》，计划在未来三年内，对贫困家庭子女就业、毕业年度高校毕业生、城乡未继续升学的初高中毕业生、农村转移就业劳动者、城镇登记失业人员开展技能培训；对企业职工开展岗位技能提升培训及技师培训；对有创业意愿并具备一定创业条件的人员，依托创业培训机构，结合梅河口产业发展和创业项目开展创业培训。通过培训提高劳动者就业创业能力、工作能力和职业转换能力，预计开展各类职业培训累计达2.4万人次。同时将运用各类媒体加大培训政策的宣传力度，做到家喻户晓、人人皆知。