我市认真组织收看全省2012年有关就业服务专项活动暨2011年度就业考核工作视频会议

　　12月16日下午，全省2012年有关就业服务专项活动暨2011年度就业考核工作视频会议召开。会议主要任务是部署安排2012年有关公共就业服务专项活动和省政府关于2011年度就业目标责任制考核工作。省厅李伯平副厅长出席会议并作***，省就业办副主任臧长春、杨卫华分别对就业援助月、春风行动进行了具体安排，省就业促进处负责人高德敬对2011年度就业工作考核作了详细说明，省就业办主任毕京福主持会议。我市设分会场，认真组织了收看，市局党组副书记、副局长杨景林，市就业工作联席会议有关成员单位的同志，市人力资源开发办领导班子成员在临沂分会场参加了会议。
　　会议分两个阶段进行，第一阶段主要是对2012年就业援助月、春风行动两项公共就业服务专项活动进行了具体安排；第二阶段主要是对2011年度全省就业工作目标责任完成情况考核工作进行了详细的部署说明。
   会议决定，2012年继续在全省范围内组织开展公共就业服务专项活动，以帮助高校毕业生实现就业、促进农村劳动力转移就业、解决困难人员就业问题。会议要求，各市在组织开展专项活动的同时，可结合本地区实际，增设地区性的公共就业人才服务专项活动，以满足当地各类重点群体的就业需求。两项活动具体安排如下：（一）2012年元旦、春节期间（2011年12月下旬至2012年1月下旬），以就业困难人员为重点对象，联合残联组织共同开展主题为"你的稳定就业，我们的责任"的"就业援助月"活动，突出"援助到人、服务到人、政策到人"的基本工作要求，千方百计解决他们的就业难问题。（二）2012年1月至3月，以进城务工的农村劳动力为重点对象，联合工会、妇联等团体共同开展"春风行动"，突出服务的针对性和实效性，提高人岗对接成功率，促进农村劳动力转移就业，缓解企业"招工难"问题。
　　会议决定，自12月19日起至12月31日，省政府就业工作联席会议办公室将组织17个联席会议成员单位分成8个考核小组分赴各市开展2011年度的就业工作目标责任制考核工作。
　　李伯平副厅长在讲话中说，首先，"就业援助月"、"春风行动"分别开展了11年、8年是两个重要的公共就业服务品牌，两节、两会期间困难群体和农民工两个群体的稳定也是党和政府高度关注的问题，这是岁末年初关于民生的一件大事。其次，两项活动已经成为稳定就业形势的重要政策，活动的开展也是一件实事。第三，两项活动的开展，也是对解决民生突出问题、架起就业桥梁，推进公共就业服务精细化发展的一件好事。要求各地在"就业援助月"活动中要围绕"稳"、突出"实"、力求"新"，强化服务、注重效果，确保就业援助质量；在"春风行动"中，要解"两难"、提素质、促就业，开展好"十百千万"（十大就业服务进企业、百日集中培训、千人创业计划、万户农村入户大走访）系列活动，切实把大事办妥、实事办实、好事办好。
　　在讲到2011年全省就业工作目标责任制考核工作时，李伯平副厅长说，搞好就业工作考核是落实"十二五"规划的重要抓手，可以促进保障和改善民生的各项要求落到实处，能有效地推动就业工作抓重点、创亮点。各市要认真把握这次考核的新特点，突出考核重点，严格落实考核责任，做好自查、督查工作，查找工作中的薄弱环节，积极整改，进而明确下一步的工作思路，推动就业工作再上新台阶。
　　省会议结束以后，杨景林副局长在市分会场作了讲话，对市就业工作联席会议成员单位一直以来的合作表示感谢，对两项工作提出了要求：一是要安排好两项专题活动。早谋划、早动手、早安排，各部门通力配合制定好活动实施方案、搞好启动仪式、按时间要求及时报送活动进展情况和活动总结。二是要高度重视就业工作目标责任制考核。一方面要进一步增强责任感，认真搞好自查，实事求是地总结工作、反映成绩。另一方面，要扎扎实实地做好各项工作，认真做好迎查的各项准备。对各类工作台帐、资料要搜集齐全、整理有序，对各类工作现场、信息化工作?场、服务现场和典型现场?做到工作一目了然、清清楚楚，确保整个考核工作顺利有序进行。
　　市人力资源开发办各科主要负责人参加了会议。（市人力资源开发办）

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