汇川区实施公务员职务与职级并行制度工作全面启动

为认真贯彻落实《贵州省县以下机关建立公务员职务与职级并行制度的实施意见》和全省县以下机关建立公务员职务与职级并行制度工作会议精神，将中央和省对广大基层公务员的关心和关怀全面贯彻落实到位。汇川区采取有力措施，认真安排部署全区公务员职务与职级并行制度实施工作，做到早安排、早部署、早落实。

一是加强领导，精心组织实施。为了确保全区实施公务员职务与职级并行制度工作有序开展，汇川区成立了以区政府分管领导任组长，区委组织部部长任副组长，组织、编制、人社、财政等部门负责人为成员的领导小组，负责全区公务员职务与职级并行工作的组织实施。

二是召开会议，周密部署落实。9月29日，汇川区召开贯彻落实公务员职务与职级并行制度启动会，传达学习了黔党办发〔2015〕36号、黔人社厅发〔2015〕24号文件及全省县以下机关建立公务员职务与职级并行制度工作会议精神，并对具体实施公务员职务与职级并行制度工作进行了业务培训。汇川区委常委、组织部部长戴拥军在会上作了动员讲话，要求全区机关和参照公务员法管理单位要充分认识县以下机关建立公务员职务与职级并行制度的重要意义，深刻领会、精准把握公务员职务与职级并行工作的相关政策及要求，加强领导，抓好公务员职务与职级并行工作的落实，确保在2015年10月31日前完成首次职级晋升审批工作。

（赵祖芬 )