我市就业创业工作再获殊荣

　　日前，全省就业工作座谈会在南昌举行，市就业局获2017年度全省就业创业服务工作先进单位殊荣，该局自2012年以来，累计5次获得此项肯定和褒奖。此外，我市获此殊荣的还有万安县、永新县、井冈山市、永丰县、新干县就业局5家单位。

　　2017年，市就业局在市委、市政府的正确领导下，在市人社局的关心支持和上级业务部门的精心指导下，主动适应经济发展新常态，践行新发展理念，紧密围绕就业创业民生工作任务，攻坚克难、主动作为，全市就业工作取得了“一稳两促三提升”的良好成效。

　　——“一稳”体现在各项民生工程指标完成积极向好，就业形势继续保持总体稳定。全市城镇新增就业完成5.71万人，位列全省第二；新增转移农村劳动力完成8.19万人，位列全省第三。其中，省内新增转移完成5.51万人；“4050”就业困难人员再就业完成0.63万人，新增家庭服务业从业人员完成2万人，零就业家庭全部实现动态清零，就业安置率100%。省内工业园区定向培训完成4.29万人，创业培训完成1.67万人，其中电子商务培训完成0.78万人。家庭服务从业人员培训完成0.95万人。创业担保贷款发放12.1亿元，位列全省第五；全市到期贷款回收率达99.97%，其中6个县（市、区）回收率达100%，新增担保基金完成420万元。全市失业保险参保人数完成23.03万人，征缴失业保险基金完成5989.23万元。

　　——“两促”体现在有效促进重点困难群体就业、“一去一降一补”工作取得良好成效。在促进重点群体稳定就业方面，开展离校未就业高校毕业生实名制登记服务，已对4635名2017届离校未就业毕业生进行实名制登记，4323人已实现就业；为高校毕业生发放一次性求职补贴、一次性创业补贴等各项补贴312.92万元，发放创业担保贷款3500万元，带动就业1017人；通过公益性岗位、社保补贴、失业保险等就业政策，为就业困难人员发放各类补贴4042.25万元。在促进“一去一降多补”方面，三家去产能煤矿企业职工全部安置到位；开展入企帮扶30余次，累计帮助企业解决实际困难80余个，为企业降低失业保险缴费成本1375万元，为企业发放稳岗补贴583.88万元，落实企业社保补贴1***.29万元，发放工业园区定向培训补贴158.2万元；为2077名下岗失业人员发放失业保险金1042.41万元，为企业员工发放技能提升补贴4.55万元。

　　——“三提升”体现在就业精准扶贫、搭建创业平台、助企招工用工等就业创业服务工作效能显著提升。一是探索出“底数+车间、招工、专岗、培训、贷款”的“1+5”就业扶贫新模式。在摸清贫困劳动力底数的前提下，建成296个就业扶贫车间，安置贫困劳动力2433名，各类扶贫专岗安置贫困劳动力8947名，园区企业吸纳5762名贫困劳动力稳定就业，免费培训贫困劳动力1.08万名，为160名贫困劳动力发放创业担保贷款1548万元；新增全国就业扶贫基地4家省级就业扶贫示范园区5家，省级就业扶贫示范点71个，贫困劳动力已就业2.06万人，占本地户籍贫困劳动力总量的62.15%。二是搭建“孵化基地+创贷+培训+活动+项目”五大创业服务平台。2017年，我们扶持创建的18家创业孵化基地共吸纳创业实体453家，带动就业2946人，落实孵化基地运行费用补贴233.28万元；以“回归家园、奉献家乡”“千人创业、万人就业”两项工程，吸引2.63万人返乡就业，直接扶持2272人返乡创业，带动4.26万人就近就地转移就业，新增4个省级返乡创业示范基地、6家省级返乡创业示范企业；全市发放12.1亿元创业担保贷款，扶持个人创业9272人次，带动就业4.63万人次；开展吉安市“创响庐陵”青年创新创业大赛、创业沙龙、青年创业大讲堂等各类创业服务活动500场；建立创业项目库13个，收纳创业项目356个。三是采取“四结合”工作法助力企业招工。精心制定服务企业用工方案，采取“点与面”“线上与线下”“固定与巡回”“市内与市外”四结合工作法开展各类招聘服务活动，全年举办“春风行动”、“就业援助月”、“送戏下乡”“双走进”等各类招聘会637场，700余家企业共提供岗位5万余个，为企业解决用工3.5万人，组织业务骨干入企宣讲惠企政策，确保了全市企业用工形势总体稳定。