市政府副市长朱新堂到我局调研指导

　　12月12日，市政府副市长朱新堂率市政府副秘书长丁桂生、市政府办综合三科科长李明刚，到市人力资源和社会保障局调研指导人社工作。

　　在该局五楼会议室召开的座谈会上，朱新堂作***，丁桂生主持会议，市委组织部副部长、市人社局党组书记、局长雷次仲汇报了我市2016年人力资源和社会保障工作开展情况，与会人员就人社工作提出了意见建议。

　　近年来，在市委、市政府的坚强领导和上级人社部门的精心指导下，市人力资源和社会保障局紧紧围绕“民生为本、人才优先”工作主线，始终以保障和改善民生为切入点，着力打造“责任、服务、阳光、数字、廉洁”五型人社，突出以人为本，坚持服务于民，着力健全就业创业促进机制，完善社会保障体系，积极构建和谐劳动关系，加强人才队伍建设，实施人才强市战略，为全市经济社会发展、社会和谐稳定做出了积极贡献。

　　朱新堂对市人社局取得的工作成绩给予充分肯定，认为市人社局领导班子高度团结、统一，人社系统干部职工积极工作、认真履职，人社工作成效很显著，赢得了上级和社会各界的一致认可。

　　朱新堂强调，人社工作十分重要，务必高度重视。人社工作事关社会大局稳定，事关民生，事关经济发展。人社工作覆盖面、涉及面非常广，工作量非常大，同时矛盾也很尖锐。要紧扣市四次党代会精神，把今后人社各项工作纳入全市工作大局之中来统筹考虑。要理性思考，找准问题，吃透政策，***人社工作难题。要找准当前社保基金、劳动关系等方面存在的突出问题，切实增强危机感、紧迫感和责任感，采取有力措施，从体制、机制和制度上***难题。要审清家底，明确责任，建立长效机制。要理清思路，基金要加强扩面征缴、严格监管，把好社保基金的“收”、“支”关口，确保社保基金财政专户存储和收支两条线管理。要吃透政策，全力争取上级政策的支持，千方百计地扩面增收。要用改革的办法、创新的思路推进人社工作，在财力、政策范围之内，千方百计加大经费保障的力度，全力关注、支持人社工作。

（调研座谈图片一）

（调研座谈图片二）

（调研座谈图片三）