永丰县人社局托起农民工的春天

　　为确保农民工工资拖欠问题得到妥善处理，保障劳动者的合法权益，防止春节前后农民工集体讨薪群访群诉事件的发生，永丰县人社局多措并举，唱好“三部曲”托起农民工的“春天”。

　　开展农民工工资支付巡查。于2018年1月15日至25日对辖区范围内开展了为期十天的春节前农民工工资支付巡查，重点检查涉及农民工工资支付的各在建施工项目、电力、水利、交通、教育等政府投资工程项目和各乡镇范围内的采矿、采茶和针织、制鞋等“四小企业”，依法出具《劳动监察询问通知书》，要求各施工企业如实提交《工资发放表》等相关材料以备查核，及时发现和纠正违法行为，切实排除农民工工资支付的风险点。

　　畅通投诉举报渠道。县劳动监察局工作人员电话保持24小时联络畅通，建立健全欠薪举报制度，完善农民工工资管理网上动态化运行和监督管理，及时排查和受理劳动保障方面的各种矛盾和纠纷，根据摸排情况提前介入处理不能预期全额支付涉案工资的施工企业和项目单位，要求限期整改到位，确保春节前足额支付拖欠的农民工工资，让农民工过个好年。

　　创新劳动仲裁模式。摸索出案前一站调解、协议一步落实、权责一步明确、案后整改一步到位的“四个一”办案模式，建立农民工工资支付仲裁调解“绿色通道”，对于协调不能处理涉及农民工工资的案件，优先采取立案责令支付，存在争议通过劳动争议仲裁裁决处理。

　　近2个月来，永丰县人社局已督促各用工单位及时足额发放农民工工资达150余万元，涉及80余人次，重点妥善处理了摸排出的两个大的风险点，确保了春节前后全县拖欠农民工工资领域信访稳定，有力维护了农民工的合法权益。