认真做好首届徐州人力资源交流大会准备工作
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于2019年01月21日发表
为切实做好首届徐州人力资源交流大会的准备工作,市就管中心认真准备,及时布置,深入有序地推动各项准备工作。
一是分工明确,形成合力。此次交流会市就管中心负责落实100家企业进场招聘。为高标准地做好准备工作,市就管中心多次召开会议,研究落实办法,指定人力资源市场负责调度进场企业,采取包人定片、电话调度、***采集等形式,加大岗位采集力度。同时,依托劳务协作地区,认真落实外地企业远程招聘工作。
二是保障到位,有力推进。此次交流大会全部实行无纸化招聘,在具体工作中,指定专人负责企业上报资料的审核,并负责将岗位信息录入到系统中。
三是配置硬件,完善功能。认真做好远程面试室的软硬件完善工作,配置硬件设施,调试修改软件功能。目前,远程面试室已具备使用功能。
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