2012年度各县（市）及铜山区贾汪区军转干部档案移交会议召开

为做好2012年度我市军转安置工作，7月27日召开了各县（市）及铜山区、贾汪区军转干部档案移交会议。传达全省2012年军转安置电视电话会议精神，部署我市今年军转安置任务。会议由市军转办副主任冷明主持，市人社局副局长戴新颖、副调研员高鹏出席会议，各县（市）、铜山区、贾汪区军转办主任参加了会议。

会上，高鹏同志全面回顾总结了2011年全市军转安置工作情况，明确了2012年全市军转安置工作的任务，并就做好今年的军转安置工作进行了具体部署。去年，在全市上下的共同努力下，圆满完成了国家下达的302名军转干部安置任务，安置质量进一步提高，受到部队组织、地方用人单位和军转干部的广泛好评。今年，我市接收安置军转干部335名，其中计划分配325名、团职干部56名（师职计划还未下来），自主择业10名、随调家属23名，是近五年来最多的一年。接收总数、计划安置数、师团职干部数、随调随迁家属数和自主择业数仍居全省地级市前列，各县（市）、铜山区、贾汪区今年安置人数占接收总数的18.9%，计划分配数占计划分配总数的18.5%，市区安置人数占接收总数的81.1%，计划分配数占计划分配总数的81.5%，均较往年有所增加，安置难度进一步加大。

戴新颖副局长代表局党组对我市军转安置工作取得的成绩给予了充分肯定，并对2012年工作做了重点强调：各县（市）区要充分认识做好军转安置工作的极端重要性和艰巨性，带着高度政治责任感推进工作。要进一步建立健全党政“一把手”挂帅、分管领导亲自抓、职能部门具体负责的安置工作责任制，切实将军转干部安置工作摆上重要议事日程，有计划、有步骤、有重点地抓好组织实施，严格按照上级要求，做好军转安置工作。当前，我市行政事业单位编制紧缺，领导职数有限，安置空间逐年缩小，安置难度越来越大。大家要统筹兼顾、突出重点、创新办法，千方百计地落实计划安置任务。同时，不断改善自主择业军转干部管理服务。在接收安置时间紧、任务重、压力大等情况下，大家要强化工作责任、强化纪律观念，严格按照上级要求，确保圆满完成军转安置任务。