邳州市四项措施促妇女就业创业
今年以来,邳州市人力资源和社会保障局为更有效促进当地妇女劳动者就业,加大、加强创新创造就业新途径,积极采取四项措施,促进妇女就业创业。
一是优化服务促进妇女就业。重点围绕就业困难妇女、城镇失业妇女、下岗失业妇女分别开展“就业援助月”、“春风行动”、“下岗失业人员再就业”等公共就业服务专项活动,提高妇女就业率。
二是完善政策助推妇女创业就业。加大各项就业补贴、小额担保贷款等政策的落实力度,全力扶持失业妇女、就业困难妇女及其他妇女就业创业,鼓励劳动密集型企业吸纳妇女就业,扶持各类妇女自主创业。
三是利用载体搭桥对接妇女就业。以该市各劳动保障平台为载体,做好有就业意愿妇女与企业之间的岗位对接,努力做到用工岗位不流失,把合适的岗位送到未就业妇女手中。
四是鼓励创业带动就业。进一步强化创业服务和创业培训、技能培训等改善创业环境,形成政策扶持、创业培训、创业服务“三位一体”的工作机制,鼓励更多的城乡妇女通过自主创业实现就业。
今年1-3月份,邳州市人社部门共组织创业培训女性952人,参加创业能力培训女性175人,创业培训后当期成功创业女性89人,创业培训后当期带动就业女性585人,本期创业培训补贴金额女性12.1万元;就业技能培训女性1298人,岗位技能提升培训女性924人,实现就业女性912人。
二〇一八年四月四日