贾汪加强司法衔接构建和谐劳动关系
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于2019年01月21日发表
2015年以来,贾汪区劳动监察大队通过日常巡查、举报投诉调查和各类专项检查等形式,全年受理案件165件,共为2502名劳动者追讨工资1500余万元。行政处罚29起,行政处理4起,涉嫌“拒不支付劳动报酬罪”的案件4起,公安机关已全部立案侦查,其中一起案件贾汪区法院以“拒不支付劳动报酬罪”进行了判决,有效震慑了犯罪分子,维护了社会公平正义。
司法衔接工作取得了良好成效,有效地减少了群体性上访事件和恶性讨薪事件的发生,切实地维护了广大劳动者的合法权益,为劳动者维权树立了良好的口碑。
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