贾汪人社局创新工作举措助力困难人员再就业

  2014年以来，贾汪区人社局始终把困难群体人员就业援助活动作为就业工作的重点，创新工作举措，助力困难人员再就业。截止6月底全区就业困难人员再就业完成293人。

一是及时做好登记，建立动态管理台账。系统做好登记失业人员的特点与就业需求，对属于“40、50”、城镇“零就业家庭”就业困难人员，建立困难人员动态管理档案，及时传递适合的就业岗位和优惠政策信息。

二是建立就业援助基地，鼓励用人单位增加就业岗位，吸纳就业困难人员。选择能够长期为就业困难人员提供就业岗位、按时发放工资且足额缴纳社会保险的企业建立就业援助基地，鼓励吸纳下岗职工。对各用人单位招用“零就业家庭”、“40、50”等就业困难人员的，给予企业社会保险补贴。

  三是落实小额担保贷款政策，扶持创业，带动就业。对自主创业的就业困难人员实施小额担保贷款扶持政策，对困难人员申请担保贷款从事微利项目的，实行财政全额贴息。

  四是开展免费技能培训和创业培训。根据登记就业困难人员的特点与就业需求，开展有针对性和实用性的职业技能培训，对有创业愿望和具备创业条件的就业困难人员开展创业培训，提升再就业能力。