云龙区人社局多措并举规范劳务派遣行为

为加强全区劳务派遣管理，维护劳务派遣职工权益，云龙区人社局以“源头治理，预防为主”为目标，多措并举规范劳务派遣行为。

一是开展用工调查。5月4日至5月27日，在全区范围内开展了劳务派遣用工情况调查（劳务派遣单位、用工单位），全面掌握本辖区劳务派遣用工情况。二是开展清理整顿人力资源市场专项行动。截止5月底共联合整治27次，取缔非法中介11家，处理投诉87人次，退款11300元；对13家劳务派遣公司***开展预审工作。三是加强劳务派遣企业监管。建立劳务派遣企业QQ群，及时发布相关法律法规和通知，汇总存在的问题，并***发放《云龙区劳动保障法律法规宣传手册》。四是畅通投诉举报途径。在本局网站及《云龙区劳动保障法律法规宣传手册》上公布了投诉举报途径及投诉电话。

云龙区人社局下步将继续深入使用劳务派遣人员较多的用工单位进行走访，召开座谈会，并发布用工建议书；对未取得行政许可的劳务派遣企业从事新业务的予以处罚，并会同工商、公安部门予以打击取缔。