铜山区人社局全力做好农民工工资支付工作
铜山区人社局高度重视农民工工资支付工作,不断加强引导,加大执法力度,力求实现农民工工资基本无拖欠,自2013年至今,辖区内群体性工资纠纷事件未发生一起,较好地维护了职工合法权益和社会稳定。
一是落实宣传教育措施,引导农民工依法理性维权。组织发放宣传提纲1万余份、3月份至今开展集中宣传活动3次,举办专题讲座2期;并且在《铜山要闻》等报刊杂志和铜山区人社局门户网站上开辟专栏,宣传讲解法律法规,定期宣传答疑释惑。对农民工相对集中的重点工地、企业***送法,引导农民工学法用法、依法理性维权。
二是加大投诉举报案件处理,切实维护职工合法权益。设立了开辟工作专线,建立工作台帐,分类立案查处,由监察大队按法律程序处理一批,由职能部门联合执法处置一批,各方组织协调镇街集中力量解决一批。2013年至今共调解劳资纠纷案件150起,作行政处理案件47起、行政处罚案件20起;涉及农民工工资117件,集中解决工资案件110起,涉及民工400人,金额485万元。
三是抓好执法检查,从源头上减少拖欠工资问题发生。由仲裁、法制、监察大队抽调专人成立检查组,***实地检查,重点检查食品加工、机械制造、物流流转及镇办企业等的工资支付情况,并做好资料数据汇总,建立检查资料台帐。
四是加强制度建设,建立长效工作机制。建立农民工工资支付工作协调会议、重大欠薪案件部门联动、群体性欠薪事件预防机制等制度,将存在拖欠农民工工资隐患的用人单位纳入重点管理,及时发现、妥善处置群体性拖欠工资案件。