丰县三举措推进公共服务平台建设显成效

2013年以来，丰县人社局始终坚持工作重心下移，服务职能延伸，积极开展全县基层劳动保障服务平台建设。

一是加大资金投入，机构建设标准化。积极筹措资金，制定建设方案，明确建设标准，实现场地、设备、制度、台账标准化，设立了办公室、档案室、培训教室和劳动争议调解室，形成了集人员、场所、设施和职能发挥于一体的服务体系。

二是规范管理制度，经办服务流程化。规范基层平台工作制度，科学设置办事程序，规范服务标准，不断提高办事效率和服务质量。将业务相关的内容统一制作规范的宣示语，上墙进行宣传公示或置于服务窗口的显著位置，极大的方便了办事群众。

三是强化人员培训，学习制度长效化。定期组织开展工作人员业务培训班，提升工作人员的业务水平。开展知识竞赛活动，激发工作人员的学习热情。