云龙区人力资源和社会保障局构筑和谐劳动关系维护劳动者合法权益
构筑和谐劳动关系是推动经济发展、民生改善和社会稳定的基石。今年以来,云龙区人力资源和社会保障局以构建和谐劳动关系为工作重心,加大监察执法力度,积极开展劳动用工大检查及专项检查,规范劳动用工管理,积极落实工资保证金制度,及时处理人事劳动争议案件,有力地维护了社会稳定。
为全面维护劳动者地合法权益,一是加大劳动监察执法力度,对用人单位侵害劳动者合法权益的行为进行批评教育并责令限期整改,对违法案件坚决从重处理震慑企业遵法守法;二是全力推进农民工工资保证金制度,定期组织农民工工资支付、整治非法用工等专项检查,切实加大对私营(民营)企业、建筑、餐饮、娱乐、有雇工的个体工商户等用人单位的执法检查工作力度,杜绝侵害劳动者合法权益的行为发生;三是认真开展劳动仲裁和劳动争议调处工作。依法处理劳动争议案件,坚持做到“四及时”,即及时立案、及时调查、及时开庭、及时结案,切实维护劳动者合法权益。