邳州认真落实奖补政策大力开展各项培训
一是加大宣传力度。通过广播、电视、张贴宣传材料、墙体广告等,深入镇、村、组,宣传对农村劳动力培训的优惠政策,宣传农村劳动力职业技能鉴定获证奖补政策,让广大农民了解政策内容,知晓申报程序,主动享受政策。引导农村劳动力职业培训从“重数量”向“重质量”、从“补过程”向“补结果”转变,促进农民充分就业、稳定就业、体面就业和持续增收。
二是加大对全市职业培训机构的管理力度。重新认定定点培训机构,确立了18家省级定点培训机构,10家县级定点培训机构。依托镇劳保所和定点培训机构,大力开展农村劳动力转移培训工作。指导培训机构认真做好招生宣传、职业培训和就业后的服务三个环节工作,确保培训质量和培训就业率。
三是加强农村劳动力职业技能培训鉴定获证奖补信息系统建设,对享受获证奖补政策人员实行实名制管理,逐步实现实时动态比对,避免政策重复享受。目前,已培训车工、焊工、缝纫等工种农村劳动力 2395人次。其中初级工 781人次,中级工 1614人次。
四是大力开展创业培训,积极推介创业项目。市培训中心成立专门的市场调研小组,结合地方实际情况,向社会多渠道、多形式征集创业项目设计方案,重点开发一批投资较少、前景看好、具有邳州地方特色、群众愿意接受的创业项目,组织专家和权威机构进行评审论证,开发创业项目资源库。成立学员联谊会,开办企业诊室。针对每个创业者的需要,从企业人力资源、财务管理、品牌建设、市场调研、市场营销等方面着手,邀请资深专家和地方创业成功人士为其把脉诊断创业途中所需解决的“疑难杂症”,开出治“病”良方;成立了学员联谊会,定期举行创业交流活动;心系创业者,建立了邳州市SYB创业群,学员实名加入,遇上问题直接QQ联系,方便学员之间经验传播,自发沟通;举办了创业讲座,为培训学员提供政策咨询、项目策划、开业指导等,深受创业培训学员的欢迎。目前,共开展创业培训 2494人,其中SIYB创业培训 596人,创业意识培训1898人。