贾汪区人社局深入推进百姓办事零障碍工程
为进一步推进百姓办事“零障碍”工程深入开展,提升工作效能,7月12日上午,贾汪区召开全区百姓办事“零障碍”工程调度会。会后,贾汪区人社局立即召开了专题班子会,传达了区会议精神,对当前机关作风和开展百姓办事“零障碍”工程活动存在的主要问题进行了剖析,并就近期“零障碍”工程活动建设各项具体工作进行了研究。
7月12日下午,又召开了全局中层干部会议,局主要领导结合上半年工作目标任务完成情况对全局机关作风现状作了分析。纪检组长苏振胜通报了市、区机关作风明查暗访情况、宣读了《关于重申机关效能建设相关规定的通知》(贾督办通[2012]5号)文件。会议指出,市、区今年部署开展以百姓办事“零障碍”为主题的机关作风建设活动以来,全局上下能够做到认识到位、措施到位、落实到位,机关管理进一步规范,机关效能建设得到进一步提高。然而,也必须清醒地看到,个别工作人员存在大局意识不足、责任意识不强,服务意识淡漠等问题,必须立刻加以整改。
会议强调:市、区部署开展“百姓办事“零障碍”活动,是一项密切干群关系、维护社会稳定和提升干部素质的系统工程,绝不是走过场、一阵风,全局干部职工应进一步提高认识,切实转变工作作风,提升服务质量。
最后,会议就如何进一步提升机关效能提出了五项要求:一是增强责任意识。统一思想,提高认识,加强纪律教育、政策学习,增强全局干部职工的责任意识。二是增强服务意识,进一步提高办事效率。坚决杜绝“庸、懒、散”现象,以实际行动树立人社部门的良好形象。三是加强制度建设。坚持依法行政、文明执法、照章办事、规范行为;做到制度健全、政务公开、纪律严明,自觉接受群众监督。四是珍惜现在工作岗位,尽自己全部责任与能力,认真做好本职工作,取得更明显工作效果。五是落实问责制度。各科室负责人是本部门作风建设第一责任人,局作风办要加大督查频度,增强监督效力,严肃查处影响行政效能、百姓不满意的行为,发现问题,绝不姑息,要快查快办。