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江西信息应用职业技术学院2016年公开招聘公告(043)

Admin - admin 于2019年01月17日发表  

  一、单位简介
  江西信息应用职业技术学院是经江西省人民政府批准成立的国家公办全日制专科层次的普通高等院校。学院位于南昌市迎宾中大道西侧,毗邻明珠般的象湖公园和闻名遐迩的“八大山人”书画纪念馆,优美的自然风光与深厚的人文传统完美融合,相得益彰。学院现已开设了27个专业。根据学院建设与发展需要,现面向社会公开招聘专任教师及教辅管理人员。
 

二、招聘岗位、条件、人数:

序号

招聘岗位

招聘

人数

           

1

教师岗

2

大气科学、大气科学(气候学方向)、大气科学(大气物理方向)、大气科学(大气探测方向)、气象学、应用气象学(公共气象服务方向),全日制硕士研究生学历学位。

2

教师岗

1

电子信息工程(雷电防护科学与技术方向),全日制硕士研究生学历学位。

3

教师岗

4

计算机类相关专业,有较强的计算机理论基础且掌握以下技术之一者:Java编程、Android开发、PHP开发、Oracle数据库、web前端编程、IOS开发、.NET编程、SQL SERVER。全日制硕士研究生学历学位。

4

教师岗

3

地图制图学与地理信息工程专业,全日制硕士研究生学历学位,学徒制企业课堂测绘作业。

5

教师岗

3

测绘科学与技术类专业、大地测量学与测量工程专业,全日制硕士研究生学历学位,学徒制企业课堂野外作业,适合男性。


 

序号

招聘岗位

招聘

人数

           

6

教师岗

1

计算机网络专业,全日制硕士研究生学历学位。

7

教师岗

1

计算机类专业,网站开发方向,全日制硕士研究生学历学位。

8

教师岗

1

计算机类专业,物联网或智能控制方向,全日制硕士研究生学历学位。

9

教师岗

1

汽车服务工程、汽车维修工程教育、车辆工程专业,全日制硕士研究生学历学位。

10

教师岗

1

机械制造及其自动化、机械电子工程、检测技术与自动化装置等相关专业,全日制硕士研究生学历学位。

11

教师岗

1

管理类和计算机类专业,全日制硕士研究生学历学位。(其中管理类研究生要求本科为电子商务专业;计算机类专业研究生要求本硕均为计算机类专业,且还需具备网站开发和美工技能)。

12

教师岗

2

会计类专业,全日制硕士研究生学历学位。

13

会计岗

2

会计学、审计学、财务管理专业,全日制硕士研究生学历学位。

14

辅导员

4

气象类、管理类、教育类专业硕士,中共党员。

序号

招聘岗位

招聘

人数

           

15

实训教师岗

1

计算机或软件工程类硕士,具有高职或高校中级及以上职称,且有较强实践操作技能。

16

实训教师岗

1

美术类硕士,具有高职或高校中级及以上职称,且有较强实践操作技能。

  以上教师岗位应聘者要求1981年1月1日以后出生,非教师岗位应聘者要求1976年1月1日以后出生。含2016年毕业的硕士研究生。
  二、报名办法
1. 报名时间:即日起至2016年 5月18日,上午8:30-11:30下午14:00-16:20(双休日和国家法定节日除外)
2. 报名地点:江西信息应用职业技术学院组织人事处(地址:江西省南昌市气象路58号行政办公楼四楼)
3. 联系电话:0791-85274873
4. 报名者需携带材料:学历、学位证书原件和复印件,身份证原件和复印件,资格条件所需要的证书原件和复印件,获奖证书的原件和复印件,本人近期一寸正面免冠同底照片2张。应届毕业生请提供学院相关证明材料。
  三、考核方式
1. 采取笔试(实践操作)、心理测试和面试的方式进行。笔试(实践操作)和面试各占总成绩的40%和60%。
笔试(实践操作)成绩需60分以上为合格。笔试(实践操作)合格者,按岗位的1:3比例进入心理测试和面试。
2. 考核主要考察应聘者的专业知识、应变能力、综合素质等。
3. 总成绩低于70分不予录用。
4. 考核的时间地点另行通知,具体详见学院网站首页的“学院公开招聘”栏或“学院网站/组织人事处”栏的《学院2016年公开招聘考核实施方案》,学院网址为http://www.jxcia.com。
  四、体检
1. 根据考试的总成绩,从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员。体检由我院指定省级三级甲等综合性医院进行体检,体检标准参照江西省教师资格体检标准。
2. 体检不合格者不予聘用。
  五、聘用和待遇  
1. 经考核、体检合格,公示无异议后办理相关聘用备案手续,新聘人员试用期半年。被聘用者务必在学院规定的时间内报到,按规定时间将人事档案挂人社厅人才流动中心,逾期者视为自动放弃聘用资格。试用期满经考核合格后,则办理正式聘用手续。如试用期满经考核不合格,则不予聘用。以上招聘计划若通过江西省编制委员办公室核编制手续,试用期期满,考核合格后,可办理入编手续。
2. 享受国家、学校规定的工资、福利等待遇。

 


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