渝水区力促农村劳动力转移就业

        为加大农村劳动力转移就业推动力度，创新就业模式，渝水区公共就业人才服务局采用多项措施，力促农村劳动力转移就业。

        一是精心组织农民工培训。为就近就地为广大乡村劳动者提供快速便捷的服务，该局采用把培训班搬到乡镇，通过乡镇劳动保障所把技能送到农民家门口。为积极推进农民工就业培训工作，进一步巩固招商引资成果，努力为区工业园企业用工提供服务，该局把就业培训工作与工业园区企业用工需求紧密结合起来，把培训搬到企业，形成与企业联办培训的机制。利用园区企业的场地、设备、技能指导师资，与企业联办农民工技能培训班，有效地培训了一批又一批农民工，据统计，今年以来全区完成农民工技能培训1839人。

        二是引导返乡农民工创业。鼓励经过长期在外务工、训练有素的外出务工人员回本土创业，充分发挥他们务工过程中积累的先进经营理念、管理经验、技术特长，使之成为本土创业的“领军人物”。1—10月份，全区发放返乡农民工个人创业担保贷款2495万元，直接扶持282人创业，带动就业862人。

        三是促进富余劳动力转移。通过举办各种招聘活动，促进农村劳动力与工业园区就业实现对接。多渠道实现就地就近让农村富余劳动力向工业园区、向企业、向新兴产业、向农业产业化龙头企业转移就业。截止到10月底，全区新增转移农村劳动力5854人，其中省内转移3788人。（邹三根）