万载县提升困难职工就业质量
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于2019年01月17日发表
近年来,万载县高度重视提升困难职工就业质量,将该项工作纳入万载县就业工作领导小组统筹管理范畴,多举措推进困难职工满意就业,取得了良好成效。据三季度困难职工就业质量调查显示,86.32%困难职工表示对当前工作很满意,较之去年的69.22%明显高出很多,一年之内就业稳定率达91.66%。
据悉,该县为困难职工开展“四季送”活动,按照困难职工“基本生活有保证、子女就读不辍学、逢年过节有改善”的帮扶目标,开展“春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖”的“四季送”活动。
同时,该县为困难职工开展专项培训工作,近年来,县就业服务部门先后开办了20多期困难职工技能培训班,让近2000名困难职工实现了体面就业。(江西万载县就业局)
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