修水县人社局四帮助进园区服务企业

        按照省市人社部门关于开展“转作风、进园区、强服务”主题活动的工作要求，结合县委县政府项目建设的工作安排—***服务江西省凯达服装有限公司，修水县人社局按照“一对一”的对接园区企业的服务制度，采用“四帮助”的工作措施，切实帮助企业解决实际困难，助推企业健康发展。
        一是帮助招工。该局领导按“一对一”的工作安排，及时深入企业摸清企业员工数量、订单情况、生产情况、缺工情况，当了解到凯达服装存在缺工200人时，立即组织县就业局的相关工作人员，深入乡镇进行现场招聘，在县城良塘车站开展专场招聘会，帮助达成就业意向248人。
        二是帮助融资。该公司近年发展较快，企业资金存在一定困难，该局利用创业贷款，帮助企业融资15万元，解决了企业的燃眉之急。
        三是帮助项目建设。该公司今年2月份启动职工宿舍项目建设，该局安排一名干部长驻企业***服务。目前，该项目已经封顶，由于建设速度较快，得到了县领导肯定和重大项目办的通报表扬。
        四是帮助解决难题。经常帮助协调和解决企业生产经营中遇到的困难和问题。近期由于连续降雨，凯达公司厂房附近出现了塌方，该局领导在得知这一消息后，立即赶往事故现场，帮助企业出谋划策，将塌方事故带来的损失降到最低。（吴珏辉  沈东阳）