王书红副厅长听取2016年春节前重大欠薪维稳隐患案件专项督查工作汇报

　　2月17日下午，省人社厅召开2016年春节前重大欠薪维稳隐患案件专项督查汇报会，厅党组成员、副厅长王书红到会并作讲话，各督查组组长及成员参加汇报会。
　　会上，2016年春节前重大欠薪维稳隐患案件专项督查十二个督查组组长汇报了各组督查工作情况，分别介绍了各地重大欠薪维稳隐患案件中的好经验好做法，对督查过程中遇到的典型问题进行认真梳理并提出建议。截止除夕，全省共为55078名农民工追回被拖欠的工资10.13亿元。
　　王书红副厅长认真听取了各督查组组长汇报，对各督查组的工作给予了充分肯定。他指出，本次专项督查工作有三个特点:高位推动、整体行动、上下联动；取得了四个非常明显的成效：一是促进了问题的解决；二是推动了工作发展；三是锻炼了队伍；四是促进了和谐。这是厅党组审时度势，作出的英明决策。
　　王书红副厅长强调，这次专项督查活动有四点经验值得总结：一是领导重视，对于这次督查活动，厅党组和各级人社部门十分重视，举全厅之力组成专项督查组开展春节前重大欠薪维稳隐患案件专项督查是第一次。二是组织严密，厅劳动监察局在组织过程中，从前期准备、中期调度到后期总结，都十分严谨到位，值得肯定。三是措施创新，包括坚持24小时值班制度、每日一报制度和责任承诺制度，值得总结推广。四是干部担当，十二个督查组坚定决心、勇于担当，出色地完成了厅党组交给的任务，在市、县（区）基层展现了人社干部良好的精神风貌。
　　王书红副厅长要求，在下一步要在四个方面下功夫：一是在顶层设计、高位推动上下功夫；二是在部门联动、形成齐抓共管机制上下功夫；三是在抓早抓源头、建立长效机制上下功夫；四是在夯实基础、提高基层执法能力上下功夫。