江西省人力资源和社会保障厅确定今年30项专题调研计划

　　根据中央和省里关于改进工作作风、密切联系群众的规定，有效解决人社领域涉及民生的热点、焦点和难点问题，近日，江西省人力资源和社会保障厅结合2013年全省工作安排，从工作实际出发，研究确定了今年需要开展的30项专题调研活动，其中厅领导领题调研计划14项，处室单位专题调研计划16项。

　　这30项政策调研计划大多是目前人力资源资源社会保障领域亟待解决的热点问题、老百姓十分关心的焦点问题，比如《江西省农民工权益保障条例》立法问题、省市两级成立家庭服务业协会问题、基本医疗保险城乡统筹问题、城乡养老保险制度的衔接问题、社会保障卡服务体系建设问题、事业单位专业技术岗位评聘矛盾问题等。省人力资源和社会保障厅要求，各地、各单位要大兴调研之风，把调研作为推进业务的重要工作方法，与业务工作一同研究部署、一同组织实施、一同抓好落实。主要负责人要带头带着问题深入基层调研，既要到工作开展好的地方去总结经验，更要到困难大、问题多的地方和单位调研，要及时了解掌握调研工作进展情况，研究解决工作中遇到的问题，确保专题调研计划顺利完成。调研完成后，要积极把调查研究成果应用于工作实践，做到深入实践、解剖麻雀、科学论证、试点先行、及时总结，不断提高调研成果的应用率。调研成果将择优以《厅参阅信息》形式送领导参阅，同时编印成册供系统学习交流。（政策法规处供稿）