江西省人社厅召开2015年年中务虚会
8月3日-4日,省人社厅召开务虚会,深入学习贯彻省委十三届十一次全会和人社部务虚会精神。省委组织部副部长、省人社厅厅长、党组书记刘三秋出席会议并讲话。
今年以来,各级人社部门主动适应经济发展新常态,牢牢把握稳中求进的工作总基调,立足于抓早、抓实、抓好,咬紧年度目标,狠抓措施落实,各项工作取得新的进展,总体呈现“稳”有张力、“进”有所为的态势,主要指标的增幅和进度位居全国前列。
在简要回顾上半年各项工作进展情况后,刘三秋厅长指出,当前,面对经济下行的压力,我省在就业、社会保障、劳动关系等方面面临的困难和影响不可低估。刘三秋厅长要求,各级人社部门必须准确把握就业形势,坚持把就业作为重中之重、第一位的工作,下真功夫,花大力气,全力确保就业局势稳定。务必保持清醒的头脑,进一步增强工作的责任感和使命感,加大改革力度,全面实施“全民参保登记计划”,以推进“多项合一”信息系统为契机,不断挖掘潜在的扩面资源,紧而又紧地做好扩面征缴工作。要认真贯彻落实***、***《关于构建和谐劳动关系的意见》,密切关注经济形势和企业生产经营状况变化对劳动关系的影响,积极排查化解劳动关系突出矛盾,妥善处置因劳动保障问题引发的集体停工事件和群体性事件,切实维护劳动关系和谐稳定。
今年是全国深化改革的关键之年,人社领域改革任务特别繁重。刘三秋厅长强调,要按照时限要求,明晰关键节点,逐项“倒计时”安排工作,确保各项改革举措落地生根,坚决消除改革举措落实的“中梗阻”。加快推进法治人社建设,把依法行政作为全局性、基础性的工作。各级人社部门的领导干部,要带头尊法学法守法用法,努力做好法治人社建设的示范者、引领者。同时,要加强基金和资金管理,尽快建立健全内控体系、监督体系和监管责任体系。要科学编制人社事业发展“十三五”规划纲要,明确今后五年人社事业发展的重大战略任务和重要改革举措。要把“三严三实”要求贯穿到人社事业的各方面、全过程,扎实工作,推动作风转变和重点难点问题的解决,把专题教育的成果转化为推进人社事业发展的动力,确保完成全年的各项目标任务。
厅领导裴菲、陈利克、马青林、刘滇鸣、侯仲华、吴福全、庄文玥、王书红、吴国平、万庆华、段明其出席会议并发言。
会上,各设区市人社局、省直管试点县人社局主要负责人和部分厅处室单位负责人,围绕大众创业万众创新、机关事业单位养老保险制度改革、工资收入分配制度改革、人事制度改革和基层基础建设等专题作了发言。