吉安县失业保险金发放建立长效安全机制
为了充分体现公平、公开、透明的原则,堵绝失业保险待遇支付出现拉关系走后门现象发生,吉安县失业保险发放工作建立长效安全制度:一是强化“三个意识”,即不断强化失业保险发放工作的责任意识、服务意识、效率意识。努力做到及时足额发放,坚决杜绝冒领等违规现象,确保基金安全,确保失业人员的基本生活。二是坚持“二核三审”制度。几年来,该县逐步健全完善了失业保险发放内部监控制度,明确划分了各岗位的工作职责,有效防范了失业保险经办风险,增强了自我约束能力。“二核”是指失业保险经办人员受理初核,主要是依据失业保险政策审核失业人员的申领资格,如解除劳动合同原因、时间,审核收集《就业失业登记证申请表》、《失业保险待遇申领表》、《医疗保险待遇参保表》、《解除劳动合同协议书》、《身份证》、本人***号等相关资料,再由失业保险待遇核算业务人员逐一核定失业人员的缴费年限、领取月数、领取金额。“三审”是指业务人员将发放表册及资料交科室负责人初审,再由分管局领导复审,审核无误后最后由局领导审批,通过银行发放。截止2012年6月,该县累计为14893名失业人员发放失业保险金及相关失业保险待遇2386.7万元。由于把关严格、措施有力,各项失业保险待遇发放工作实现了零差错、零投诉。(戴福秀 郭夏初)