***服务惠企业提速最多跑一次

“退休资格条件认定***服务”这一创新举措，自去年年底推行以来，得到了企业的广泛好评。为深入推进市人社局“5+1”行动，奋力打造“4+人社”工作新格局，进一步提升“最多跑一次”改革，提高企业退休职工档案审核工作效率，对企业经办服务更优，市社会保险管理局于2018年6月27日前往浙江中烟工业有限责任公司宁波卷烟厂，对该厂2019年2月前达到法定退休年龄的企业职工退休资格进行了审核。

坚持靠前服务，提升服务品质。市社保局主动与参保企业联系，结合企业实际情况和具体要求统筹安排***服务时间。根据企业提供的拟退休职工名单，预先对参保缴费信息和养老视同缴费年限认定进行排摸。通过排摸使问题早发现，企业早知道，资料早准备，从而提高***服务审核认定工作的效率，确保档案审核结果准确无误，达到预期预审的目标。

深入现场办公，切实为企“减负”。***为企业达到法定退休年龄人员预审档案，一方面切实解决了参保企业办理职工退休手续时需携带档案送审，存在档案丢失的安全隐患等问题，特别是与市社保局相距路途较远的企业，消除安全隐患的作用更大；另一方面，将退休核准窗口接待和提前预审相结合，大大提高了档案审核的工作效率，减少了参保企业办理退休手续的等待时间，提质又提速。

今后，市社保局将以“干出攻坚高效率、跑出追赶加速度”的实际行动，继续梳理后续***服务企业名单，统筹安排***服务时间。进一步改进服务方式、创新服务手段，积极推进“互联网+人社”行动，利用互联网、大数据、人工智能和人社业务服务的深度融合发展，探索开辟网上提前预审服务。把造福企业的责任记在心里，做好企业的“服务员”，让更多的企业得到看得见、摸得着的实惠。