2018年第一期人力资源服务机构从业人员岗位培训班顺利结束

近日，2018年第一期全市人力资源服务机构从业人员岗位技能培训班顺利结束，来自全市各区县（市）人力资源服务机构的154名从业人员参加培训。本期培训由市人社局主办，宁波人力资源服务行业协会承办，宁波市众信职业培训学校执行。

2016年，宁波市政府发布《关于加快发展人力资源服务业的实施意见》。《意见》指出，要“积极开展人力资源服务业从业人员素质提升培训，力争每个有培训意向的从业人员3年内至少获得一次政府资助的岗位培训。”《意见》实施以来，我市已举办五期人力资源服务机构从业人员岗位技能培训班，累计培训人数超过650人。

培训活动邀请人力资源服务机构和科研院所专家围绕人力资源服务业发展趋势、新形势下人力资源从业者的定位和转型、人力资源外包等主要业务的理论和实践方面，对参培人员进行了全面辅导，同时，授课专家和参培学员互相交流了在人力资源服务业务过程中遇到的各种问题，探讨了行业发展趋势，特别是在“互联网+”的大背景下，如何把握机遇，利用好大数据打造新的人力资源配置和整合平台。学员普遍反映培训活动内容丰富，紧贴实际，具有较强的针对性。

据统计，截止2017年底，我市人力资源服务业营收已达292亿元，同比增长29%，利税9.54亿元，同比增长48.4%，从业人员已达4.5万人，同比增长 161.4%。加强对从业人员的岗位技能培训，是进一步加强全市人力资源服务机构从业人员队伍建设，提高从业人员的专业素质和服务水平的重要举措，对进一步保持我市人力资源服务业的先发优势，促进我市人力资源服务业转型升级、做大做强、适应未来市场具有重要意义。