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全市人力资源服务产业园推进工作座谈会召开

Admin - admin 于2019年01月13日发表  

为全面推进我市人力资源服务业创新发展, 科学合理布局全市人力资源服务产业园区规划和建设,扩大人力资源服务产业集聚发展和产业链延伸,努力争创国家级人力资源产业园,日前,全市人力资源服务产业园推进工作座谈会召开,市人社局副局长周永全主持会议并作***。

会上,浙江(宁波)人力资源服务产业园、浙江(北仑)人力资源服务产业园2家省级产业园和中国宁波人才市场产业孵化基地、宁波保税区人力资源服务产业园2家市级产业园分别介绍了园区2017年运营情况、相关扶持政策及2018年工作计划;江北区、镇海区分别介绍了两地产业园筹建情况;市人社局人才开发和市场处介绍了2018年全市人力资源服务业工作推进方案。

周永全副局长做总结讲话。他充分肯定了各园区推进人力资源服务业创新发展所付出的努力和取得的成效,对各地积极争创省、市级人力资源服务产业园表示支持。他强调,2018年,我市人力资源服务业要以争创国家级人力资源产业园为牵引,通过行业发展宏观引导,产业集聚合理布局,市场主体有效提升,管理机制优化完善,全面推进我市人力资源服务业创新发展。要进一步完善落实产业扶持政策,大力推进全市人力资源产业集聚发展,做好人力资源服务机构的引进、培育、转型、融合工作,实现产业规模逐步壮大、服务能力明显提升、发展环境不断优化的目标。一要领导重视,各地要高度重视人力资源与实体经济、科技创新、现代金融的协同发展,在人力资本服务领域培育新增长点、形成新动能;二要政策扶持,各地既要有“真金白银”的产业扶持硬政策,又要有“各具特色”的企业服务软政策,大力扶持人力资源机构成长与发展;三要平台搭建,各地要充分利用中国(宁波)人力资源服务创新创业大赛平台,积极引进大赛获奖项目(机构)落地宁波;四要资金保障,各地要积极建立支持产业园建设和运行的资金保障机制,有效保障园区发展和运营管理。

为深入了解我市人力资源服务产业园运营状况,实地排摸重点人力资源机构经营状况和切实诉求,座谈会前后,周永全副局长带队还赴浙江(宁波)人力资源服务产业园(汉德城园区)和筹建中的江北区人力资源服务产业园调研,实地走访了智囊团、邦芒人力、众信人力三家人力资源机构,认真听取了机构情况介绍并鼓励他们在跨界融合、国际化发展、“互联网+人力资源”和开拓“新思维”等方面谋求新发展。





















Admin -  admin 2020-01-04 07:39:18重新编辑
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