镇海区开展汽车4S店劳动用工专项检查
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于2019年01月13日发表
近日,镇海区劳动保障监察大队配合宁波市劳动保障监察支队,对区域范围内15家汽车4S店的劳动用工情况进行了全面的专项检查,共涉及劳动者300余人,力求进一步规范汽车4S店劳动用工行为,确保汽修技术工种职工依法持证上岗,维护职工合法权益。
专项检查内容主要为技术工种持证上岗、劳动合同订立、工资支付和社保缴纳等。检查发现我区汽车4S店劳动用工行为较为规范,都能按时足额发放职工工资,依法为职工缴纳社保,技术工种职工均做到持证上岗。检查中也发现个别4S店存在着对劳动相关法律法规不够熟悉,劳动合同样式不符合规定,规章制度制定不合理等问题。对于这些问题,检查人员当场要求相关4S店进行了整改。下步,市区两级人社部门将继续关注相关4S店的问题整改情况,进一步提升我区汽车4S店用工规范程度。
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