前三季度杭州湾新区人力市场运行良好
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于2019年01月13日发表
今年前三季度,杭州湾新区人社局共组织各类区级招聘会25场,进场企业1135家次,提供岗位38566个,进场求职10912人次,达成初步就业意向5555人,较去年同期(1105家次、20639个、6727人次、2391人)分别增长2.7%、86.9%、62.2%和132.3%。共组织200家次企业,参加8场上级招聘活动,提供岗位2220个,达成初步意向1242人,较去年同期(136家次、6场、2080个、571人)分别增长47.1%、33.3%、6.7%、117.5%。根据各岗位的工作性质,需求市场最为紧缺的岗位为生产操作、专业技术、后勤和管理。而聘用较多的专业人才(劳动力)是技术研发、经营管理、人事行政、财务管理和信息化管理。(杭州湾新区人社局)
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