镇海区四大市场同步运行保障高校毕业生就业
为进一步加强高校毕业生就业工作,大力促进高校毕业生充分就业,镇海区着力打造高校毕业生就业“四大市场”,多元化拓宽就业渠道,不断推进高校毕业生就业服务工作。2014年第一季度,全区共组织企业参加17场各类人才招聘会,498家单位共提供各类就业岗位5000余个,初步达成就业意向1500余人。
一是开放大型市场,促进就业规模化。通过定期举办大型高校毕业生专场招聘会,基本实现就业规模化、规范化和实效化。2014年至今,镇海区共组织130家企业参加宁波工程学院、浙大宁波理工学院、宁波大学等8个高校毕业生专场招聘会,推出有效岗位近1500个,储备应届毕业生500余人。
二是打造特色市场,实现就业渠道多元化。通过举办分类行业专场招聘会、镇海企业进高校专场招聘会、优秀毕业生推荐会等“特色招聘市场”形式,多元化拓展毕业生就业渠道,满足毕业生各类招聘需求。至今该区共举办区属重点企业招聘专场、大学生(留学生)创业企业招聘专场、文化创意企业招聘专场、镇海企业进高校暨宁波大学专场四场招聘会。100余家企业推出1000个岗位,320人达成就业意向,下一步该区还将组织企业赴外招聘,提供行业精细化招聘服务。
三是开设小型市场,推动就业活动常规化。为使毕业生和企业代表洽谈更方便,镇海区人力资源市场每周二、五定期举办便捷化、高质化的高校毕业生小型专场招聘会,有效解决了毕业生投简历“全面撒网”现象,降低了求职时间成本。2014年至今,该市场共组织6场大中专毕业生专场招聘会,200家企业推出岗位近1200个,600人达成意向。
四是拓展网络市场,加强就业对接实时化。依托镇海人才网、镇海区诚信人力资源服务平台,实施企业岗位需求征集与离校未就业毕业生就业实名信息登记,并提供推荐和引导服务,实现岗位需求与就业信息相对接;目前镇海区人才网在招有效岗位1128条,需求人数3066人,每月平均新增人才简历600份,为企业和个人发展提供有效的服务。下一步,镇海区还将打造“网络大招聘联盟”,主动接轨省人才网、市人才网及各大高校毕业生就业信息网,拓展就业信息平台。(镇海区人社局)