江北区部署2012年度新录用公务员挂职锻炼工作
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于2019年01月13日发表
为进一步加强年轻干部的培养锻炼,帮助年轻干部了解熟悉基层情况,积累群众工作经验和处理复杂情况能力,增强与群众的沟通联系。今年,江北区人力社保局将安排2012年度9名新录用公务员分4批次到区信访局进行为期3个月的学习锻炼,不仅挂职期限由去年的2个月延长至每期3月,而且每期人数增加到2-3人,这样年轻干部可以相互探讨、互相学习,取长补短,共同进步,从而加强挂职锻炼的效果,提高年轻干部群众工作经验。(江北区人社局)
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